L'intelligence des risques et ses composantes E-learning (asynchrone)

Dans un monde incertain, marqué par des crises sanitaires, des cyberattaques, des scandales industriels ou des dérèglements climatiques, les organisations doivent développer une intelligence des risques à la fois globale, anticipative et proactive.

Ce module propose une approche systémique de la gestion des risques, en explorant quatre composantes clés :

• la sécurité des personnes et des biens,

• la sûreté face aux actes de malveillance et aux cybermenaces,

• les risques environnementaux et sanitaires,

• et les enjeux liés au management des talents et des savoirs.

À travers des études de cas emblématiques (Volkswagen, WannaCry, PG&E), les participants apprendront à repérer les signaux faibles, à évaluer les vulnérabilités, et à construire des stratégies de résilience organisationnelle.

Le module met l'accent sur l'utilisation d'outils modernes (analyse de données, IA, veille stratégique) et sur la transformation des risques en opportunités pour l'entreprise.

Ce module est cumulable avec l'ensemble des modules composant la formation A1.

Ce module a pour objectif de permettre aux participants de comprendre, anticiper et gérer les risques auxquels les organisations sont confrontées, en adoptant une approche systémique et stratégique.

À l'issue de la formation, les participants seront capables de :

• Identifier les différentes composantes du risque : sécurité, sûreté, environnement, management

• Analyser les risques dans leur interdépendance et leur impact global

• Utiliser des outils modernes de veille, d'analyse et de prévention

• Élaborer des stratégies de résilience face aux crises (cyberattaques, scandales industriels, événements climatiques…)

• Transformer les menaces en leviers d'adaptation et d'innovation

La formation vise également à renforcer la culture du risque au sein des organisations, en valorisant la vigilance, la préparation et la responsabilité collective.

Ce module s'adresse aux professionnels confrontés à la gestion des risques, quel que soit leur secteur d'activité.

Il est particulièrement adapté aux :

• Responsables sécurité, sûreté, environnement (HSE)

• Managers, chefs de projet, responsables d'activité ou d'unité

• Chargés de mission RSE, qualité, ou conformité

• Consultants, experts en gestion de crise, cybersécurité ou continuité d'activité

• Étudiants en management des risques, intelligence économique ou gouvernance

Il s'adresse également à toute personne souhaitant :

• Comprendre les enjeux modernes du risque systémique

• Développer une culture de la prévention et de la résilience

• Intégrer une vision globale et stratégique du risque dans ses pratiques professionnelles

Aucun prérequis formel n'est exigé pour suivre ce module.

Cependant, il est recommandé d'avoir :

• Une sensibilité aux enjeux organisationnels et stratégiques

• Une connaissance générale des principes de gestion, de sécurité ou de management

• Un intérêt pour la prévention, la résilience et la prise de décision en contexte incertain

Une expérience professionnelle ou académique dans un domaine lié à la gestion des risques, à la sécurité, ou au pilotage de projets est un plus, mais non indispensable.

La formation s'appuie sur une approche active et variée :

• Exposés théoriques pour poser les bases.
• Travaux pratiques et études de cas pour une mise en application concrète.
• Échanges en groupe favorisant l'apprentissage collaboratif et le partage d'expériences.
• Des supports visuels (diapositives, vidéos) illustreront les concepts clés.
• Des exercices pratiques permettront de simuler des situations réelles.

Le formateur adopte une démarche participative, encourageant les interactions, les retours d'expérience et les questionnements pour enrichir les apprentissages.

Les participants auront accès à :

• Des diapositives, documents de référence et études de cas en ligne
• Des ressources complémentaires pour approfondir les thématiques abordées
• Des outils numériques interactifs pour faciliter les échanges et le partage d'informations

Un forum en ligne ou un groupe d'échange pourra être mis en place pour prolonger les discussions après la formation et encourager la dynamique de groupe.

L'évaluation des connaissances s'appuie sur :

• Des quizz à la fin de chaque module
• Des discussions en groupe
• Des études de cas à résoudre en équipe

Les participants seront évalués sur leur capacité à mobiliser les concepts d'intelligence économique dans des contextes concrets. Un retour individualisé leur sera fourni, afin de consolider les acquis et de repérer les axes de progression.

Un certificat de participation sera délivré à l'issue de la formation.

La formation est animée par un expert en intelligence économique, disposant d'une solide expérience terrain et d'une connaissance approfondie des enjeux économiques contemporains.

Il intervient régulièrement en formation, ateliers et conférences, et est reconnu pour :

• Sa maîtrise des pratiques d'intelligence économique
• Ses compétences pédagogiques éprouvées
• Sa capacité à rendre les concepts accessibles et interactifs

Un accompagnement à la fois professionnel, dynamique et centré sur l'expérience concrète.

L'inscription se fait via un formulaire en ligne disponible sur le site de l'organisme de formation.

Chaque candidature est étudiée afin de vérifier son adéquation avec les objectifs pédagogiques.

Les places étant limitées, il est conseillé de postuler dès que possible.

Une confirmation d'inscription sera envoyée par email après validation du dossier.

La formation est conçue pour être accessible à tous, y compris aux personnes en situation de handicap.

Des supports adaptés et des technologies d'assistance peuvent être mis à disposition selon les besoins.

L'équipe pédagogique est sensibilisée à l'inclusion et veille à créer un environnement d'apprentissage bienveillant et adapté.

N'hésitez pas à nous signaler toute demande spécifique en amont de la formation.

• Intelligence économique