Accompagnement VAE DEAS Mixte : présentiel / à distance

Étape 1 : Élaborer votre dossier de faisabilité 

Cette étape consiste à analyser votre expérience professionnelle et/ou bénévole, faire l'état des lieux des choix qui s'offrent à vous pour valoriser votre expérience et vos compétences

Identifier l'adéquation de votre expérience avec le choix de votre certification ou de votre diplôme.

La fiche RNCP de la certification et le référentiel d'activités et de compétences du métier visé permettront d'identifier la possibilité de valider par bloc de Compétences, d'identifier les équivalences, les passerelles possibles, les suites du parcours et les débouchés.

La VAE n'est pas une conversion automatique de l'expérience en diplôme.

C'est la phase où nous vous accompagnons dans la rédaction de votre dossier de faisabilité et coconstruisons votre parcours de formation : définition du nombre d'heures d'accompagnement individuel et actes formatifs éventuellement.

Nous envoyons votre dossier de faisabilité au certificateur.

 Durée : 3h

Étape 2 : Accompagnement à la rédaction du dossier de validation (livret 2)

Il s'agit d'un accompagnement personnalisé à travers des rendez-vous réguliers. Une méthode de travail vous sera proposée afin de vous permettre d'identifier, exprimer et décrire concrètement à l'écrit votre expérience.

Les objectifs sont de :

• S'approprier le référentiel professionnel choisi
• Identifier les fonctions, les activités et les compétences développées lors de vos différentes missions ou postes
• Identifiées les activités à décrire dans le dossier de validation au regard du référentiel de certification
• Identifier et expliciter les situations de travail et vos réalisations significatives afin de constituer votre dossier de preuve
• Rédiger votre dossier de validation (livret 2) : décrire vos activités, vos savoirs, savoir-faire et savoir-être

Durée : 22h

Étape 3 : Actes formatifs complémentaires

Il s'agit d'actions de formation obligatoires (type AFGSU2) pour répondre aux prérequis de la certification

Des expériences complémentaires sous forme de Période de Mise en Situation Professionnelle (PMSMP, durée maximale 70h) pourront vous être recommandées

Des ateliers collectifs pourront être proposés (10h), le prix sera rajouté au devis

Étape 4 : préparer la soutenance orale

Un entraînement à l'entretien avec le jury vous sera proposé grâce à des mises en situation et des simulations d'entretien pour préparer l'oral et travailler sa posture

Durée : 2h

Durée de l'accompagnement :

Durée totale : 27h

Un rdv post jury vous est offert afin de faire le point sur les résultats du jury, la mise en œuvre de votre projet et évaluer l'atteinte de vos objectifs

L'accompagnement à la Validation des Acquis d'Expérience vous permet d'identifier, décrire et analyser votre expérience professionnelle dans une démarche réflexive.

Il vous permet :

• D'élaborer votre dossier de faisabilité
• Rédiger votre dossier professionnel 
• Préparer l'entretien avec le jury

• Admission après entretien

Cet accompagnement s'effectue sous forme d'entretiens individuels favorisant les échanges avec apports d'outils méthodologiques permettant une analyse de votre parcours professionnel et une étude approfondie de vos expériences professionnelles au regard du référentiel de certification.

A l'aide d'une méthodologie et d'un questionnaire qui favoriseront votre réflexion et votre expression, vous ferez l'analyse de vos expériences professionnelles et extra professionnelles. Il s'agit d'identifier vos réalisations, les activités que vous allez décrire, les preuves et les compétences mises en œuvre. 

La Consultante vous guidera tout au long de la rédaction de votre dossier professionnel afin de faciliter la formalisation de vos savoirs, savoir-faire et savoir-être.

Il vous sera demandé un travail personnel de rédaction entre les différents rendez-vous. 

Cet accompagnement est conçu comme un véritable partenariat avec vous. Il repose sur les valeurs d'écoute, de respect et de confidentialité.

Le bénéficiaire s'engage à se présenter à tous les rendez-vous ou réunions prévus, à se consacrer activement aux démarches conseillées et à informer la consultante des résultats de ses démarches entreprises.

La VAE n'est pas une conversion automatique de l'expérience en diplôme. Elle exige un investissement important de la part du candidat.

Bureau avec WIFI et/ou visio conférence sur Teams, le candidat doit avoir un ordinateur

Documents supports remis pour la réalisation de l'accompagnement : Livret 2, rétro-planning, Questionnaires d'analyse des expériences, supports méthodologiques, références d'ouvrages

Mise en réseau, orientation vers les bons interlocuteurs, fiches métiers, liens vers sites professionnels

Référentiels d'Activités et de Compétences, fiche RNCP.

Une auto-évaluation formative vous est proposée à chaque fin d'entretien et à la fin des différentes phases afin de vérifier votre satisfaction et l'atteinte de vos objectifs.

Un questionnaire de satisfaction vous est transmis à la fin de l'accompagnement.

Entretien post-jury

• Analyser ses compétences professionnelles et personnelles
• Rédiger son dossier professionnel

L'intervenante, Nadia JOANNES, est Consultante, Formatrice & Facilitatrice RH depuis le 20 mars 2014. Elle a une double expérience de Responsable Formation et Responsable Ressources Humaines. Elle a une expérience de plus de dix ans dans l'accompagnement à la Validation des Acquis d'Expérience.

Elle est certifiée « Référente AFEST ».

Admission sur entretien

Ce premier rdv permet de faire l'analyse partagée de la situation et des besoins du candidat.

Attention : la validation du diplôme peut être partielle. Vous aurez peut-être à représenter votre dossier devant un jury pour valider des modules non validés ou suivre des modules de formation pour valider les savoir-faire ou connaissances que n'aurez pas pu justifier par votre expérience.

 Vous pouvez choisir de valider que certains blocs de compétences.